Dans Ce Cadre, Et Sous La Supervision Du Chief Of Party Que Le Conseiller Technique, Vaccination Covid-19 Aura Pour Les Responsabilites Suivantes

Tâches et Responsabilités

Il / Elle Travaille Avec L’équipe Du Projet MOMENTUM Pour La Résilience Sanitaire Intégrée (MIHR), Ses Partenaires Et D’autres Acteurs Qui Appui La Vaccination Contre La COVID-19, Pour Mettre En Œuvre Les Taches Clés Suivantes

Sous la supervision du Chief of Party, le Conseiller Technique Vaccination COVID-19, est responsable de la mise en œuvre des interventions d’appui au Ministère de la Sante publique pour accroitre l’accès aux vaccins contre la COVID-19.

  • Fournir un appui technique au Programme Elargi de Vaccination (PEV) au niveau de la DPS et des zones de santé appuyées par le projet MIHR, pour renforcer la gestion des activités liées à vaccination contre la COVID-19 ;
  • Appuyer les efforts de développement des micro-plans de déploiement du vaccin contre la COVID-19 au niveau Provincial et au niveau local ;
  • Soutenir la formation des prestataires de santé, des relais communautaires (RECO) et d’autres acteurs pertinents, sur la vaccination contre la COVID-19 et ses aspects connexes (sécurité des injections, la PCI, gestion des déchets, surveillance des MAPI, génération de la demande etc.) ;
  • Soutenir le développement du réseau de distribution des vaccins du niveau provincial aux sites de vaccination ;
  • Coordonner la mobilisation des fonds et des ressources au PEV et des bureaux de Coordination des Zones (BCZ) de santé pour la conduite des supervisions et des suivis post formation.
  • Est responsable de la planification et la mise en œuvre a temps des activités d’appui à la vaccination contre la COVID-19 du projet
  • Assure que MIHR participe à tous les réunions de coordination de la vaccination contre la COVID-19, au niveau de la province et des zones de santé
  • Appuyer la coordination des activités liées au Plaidoyer, mobilisation sociale et communication pour créer la demande ainsi que l’acceptation du Vaccin COVID 19 ;
  • Soutenir les activités de PCI et de la surveillance et prise en charge des cas de MAPI pendant le déploiement du vaccin contre la COVID-19
  • Appuyer l’identification, la documentation et le partage des bonnes pratiques ainsi que les activités de recherches et d’enquête.
  • Responsable de la gestion des staffs mobilisés par le projet MIHR pour appuyer ses activités COVID-19
  • En coordination avec l’équipe MERL (Suivi, Evaluation, Recherche et Apprentissage), soutenir le projet pour la mise en place des mécanismes de collecte de données pertinentes pour les indicateurs établis. De plus, participer aux activités de revue du programme et faire des recommandations adéquates.
  • Est responsable de la documentation des activités vaccination COVID-19 du projet, y compris l’élaboration et la soumission des rapports d’activités et des articles aux revues scientifiques et aux conférences.
  • S’assure que la source des fonds du projet MIHR est visibles lors des activités appuyées par le projet (formations, vaccinations, ateliers etc.)
  • Appuyer la mobilisation des fonds à travers l’appui à la rédaction des propositions de projet et ses annexes (budget etc.)
  • Soutenir toute autre tâche, y compris le renforcement des systèmes tel que recommandé par son superviseur.

DIMENSIONS DE L’EMPLOI – RELATIONS ESSENTIELLES

  • Travaille en étroite collaboration avec l’équipe du projet MIHR au niveau du pays et du siège ainsi qu’avec les partenaires étatiques (PEV, PNCPS,), les acteurs communautaires et les autres ONG qui appuient les activités de vaccination contre la COVID-19.

Education

  • Requis : Diplôme universitaire en médecine, en Master en Sante Publique ou en vaccinologie sera un plus.

Expérience Requise

  • Au moins 2 ans d’expérience dans les domaines de la vaccination en générale et la vaccination contre la COVID-19 en particulier.
  • De l’expérience avec des donateurs internationaux tels que l’USAID, le Fonds mondial, l’ONU et la Banque mondiale serait un atout.
  • Souhaitable : Au moins trois ans d’expérience dans les activités de gestion de la vaccination, la chaîne d’approvisionnement, l’information sur la réglementation et le renforcement des systèmes.

Connaissances et compétences

  • Capacité de rédiger des rapports techniques et des documents clairs
  • Capacité d’établir des priorités dans un environnement sensible au temps et à respecter les délais.
  • Compétences informatiques avérées, connaissance des méthodes appropriées d’analyse et de communication des données.
  • Maîtrise de la langue française ; capacité de parler anglais est souhaitable.
  • Capacité de voyager à l’intérieur du pays.
  • Capacité de travailler de manière autonome ou en équipe.
  • Bon jugement pour la prise de décisions.
  • Fortes compétences interpersonnelles et en communication, capacité d’établir un consensus et de diriger une équipe de manière constructive.

Aptitudes

  • Avoir une capacité organisationnelle et managériale
  • Savoir entretenir de bonnes relations avec tous les partenaires
  • Avoir l’esprit d’équipe
  • Avoir la capacité de travailler dans un environnement multiculturel
  • Avoir la capacité de communicateur et de formateur
  • Être proactif, alerte et utiliser les données pour alerter des problèmes possibles.